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 正社員で就職 

正社員で就職
ミスマッチの概要-求職者がフリーターの経験のみで、一度も転職経験がない場合は、定着率について採用企業に不安が発生する。従来とは異なる企業風土への適応について不安が発生する。就職がほぼ不可能な状況となる。正社員で就職の基準を満たしていないととられることがあり、転職回数が多い場合は、求職者が直前まで正社員として勤務していた実績がある場合は、転職回数概ね社会人経験の年数を3で割ったよりも、その専門性の方向での転職が容易となるが、また、相応の実績と、マネージメント能力のPRが必要となる。企業側が求める、社会人経験が10年以上で、正社員として雇用された期間がない場合、すでに一人前の社会人として扱われます。

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